キャロル・グールドのエージェンシー論の検討 : 変革をもたらす個人の能力を重視したエージェンシー論を克服する手がかりとして

岡本, 愛香

北海道大学大学院教育学研究院紀要, 2025, 147, 47-64

Permalink : https://doi.org/10.14943/b.edu.147.47

このアイテムのアクセス数:125件（2026-07-12 15:27 集計）

ファイル	フォーマット	サイズ	閲覧回数	説明
06_1882-1669_147_4	pdf	614 KB	134

アクセス権	open access
DOI	https://doi.org/10.14943/b.edu.147.47
URI	https://hdl.handle.net/2115/98600
タイトル	キャロル・グールドのエージェンシー論の検討 : 変革をもたらす個人の能力を重視したエージェンシー論を克服する手がかりとして
タイトル	A Consideration of Carol Gould's Agency Theory : Towards Overcoming the Agency Theory that Emphasizes Individuals' Ability to Bring About Change
著者	著者名岡本, 愛香 Okamoto, Aika
言語	日本語
キーワード	キャロル・C・グールド（Carol C. Gould）
	エージェンシー
	自己発展としての自由
	諸条件（物質的・社会的条件）
	意見表明・参加
	Carol C. Gould
	agency
	freedom as the self-development
	conditions
	the expression of views and participation
発行日	2025-12-24
出版者	北海道大学大学院教育学研究院
出版者	Faculty of Education, Hokkaido University
収録物名	北海道大学大学院教育学研究院紀要
収録物名	Bulletin of Faculty of Education, Hokkaido University
巻(号)	147
ページ	47-64
ページ数	18
資源タイプ	紀要論文
出版タイプ	Version of Record
PISSN	1882-1669
NCID	AA12219452